Votre tableau de bord des employés

Obtenez un aperçu de l'engagement global de votre communauté et de la participation de vos employés. Utilisez ces informations pour prendre des décisions stratégiques concernant les dons et l'implication future, et engagez vos employés en alignant les dons et autres décisions sur leurs intérêts !

Liens rapides :

• Où se trouve le tableau de bord des employés ?
• Engagement communautaire
• Implication des employés

Où se trouve le tableau de bord des employés ?

Pour trouver votre tableau de bord des employés, rendez-vous sur la page "Équipes" dans votre navigation à gauche et cliquez sur l'onglet "Analytique".

Vous pouvez également accéder à votre tableau de bord des employés en cliquant sur "Faire en sorte" sous votre nom dans le coin supérieur droit de la plateforme, en cliquant sur "Espace d'équipe" puis sur "Tableau de bord de la communauté".

Par défaut, votre tableau de bord affiche les totaux des 365 derniers jours, mais vous pouvez choisir de restreindre les résultats en utilisant les champs de date 'De' et 'À'.

Vous souhaitez en savoir plus sur la façon dont votre tableau de bord peut vous aider à reconnaître facilement vos employés ? Consultez notre étude de cas pour en savoir plus !

Engagement communautaire

Cette section de votre tableau de bord affiche des informations similaires au profil public de l'entreprise, ainsi que des informations supplémentaires sur votre entreprise et vos employés :

• Total des heures de bénévolat : total des heures de bénévolat enregistrées par les employés
• Heures de bénévolat (pendant les heures de travail) : heures enregistrées par les employés qu'ils ont effectuées pendant les heures de travail
• Heures de bénévolat (temps personnel) : heures enregistrées par les employés pour le bénévolat effectué sur leur temps personnel
• Équivalent monétaire des heures de bénévolat totales : une moyenne de 20 $/heure, basée sur des recherches locales et nationales. Cela peut ne pas refléter parfaitement l'impact monétaire des postes terminés.
• Postes terminés : total des postes terminés par les employés
• Employés les plus actifs : 20 meilleurs employés, basés sur le nombre total d'heures de bénévolat ; les administrateurs peuvent cliquer sur le nom ou l'image de l'employé pour accéder à leur profil et en savoir plus sur leur implication
• Dons d'entreprise : ne reflète que les dons ajoutés à l'aide de Do Some Good (peut ne pas refléter le total des dons monétaires de votre entreprise) ; n'apparaît que si vous en avez déjà ajouté un ou plusieurs
• Dons en nature : ne reflète que les dons en nature ajoutés à l'aide de Do Some Good (peut ne pas refléter le total des dons en nature de votre entreprise) ; n'apparaît que si vous en avez déjà ajouté un ou plusieurs

Implication des employés

Les données de cette section de votre tableau de bord sont calculées à partir des profils des employés, ainsi que de ce pour quoi ils se sont portés volontaires :

• Principales organisations soutenues par le bénévolat : % des heures de bénévolat approuvées par les employés enregistrées pour des événements et des postes par l'organisation
• Principales causes soutenues : les principales causes soutenues par les employés, basées sur les choix des employés dans leurs profils
• Principales compétences offertes et développées : basées sur les choix des employés dans leurs profils et celles automatiquement ajoutées à leurs profils une fois qu'ils font du bénévolat
• Principaux événements soutenus par le bénévolat : basés sur les candidats approuvés pour n'importe quel poste lors de l'événement